Отличие договора подряда от договора оказания услуг: в чем разница, сравнение

Что такое договор подряда

Договор подряда представляет собой соглашение, в рамках которого подрядчик обязуется выполнить ту или иную работу. При этом подряд означает создание или реконструкцию какого-либо объекта. Это могут и объемные монтажные работы.
В данном случае, сторонами являются заказчик и подрядчик. В качестве примера можно привести ситуацию, когда компания-застройщик заключает договор подряда на выполнение работ по асфальтированию внутридворовой территории.

Таким образом, заказчик не выполняет работы самостоятельно за счет собственных сил и средств, он привлекает для этого стороннюю компанию. Та, в свою очередь, создает какой-то объект, которого ранее было.

Как оценить материальность результата

Работу можно оценить по появлению нового материального объекта, который:

раньше не существовал;
является объектом гражданских прав;
можно оценить и поставить на баланс.

Результат работ может использоваться продолжительное время.

Услуга — это удовлетворение потребности нематериального свойства. Результат большинства услуг используется один раз.

НК РФ не связывает определение работы и услуги с тем, как в других НПА названа та или иная деятельность. Например, многие НПА именуют деятельность общепита и ресторанов идет из ОКУН (классификатора услуг), в котором можно встретить множество видов работ, именуемых услугами:

строительство жилья и других построек (016200) ─ результат вещественный и может быть реализован;
пошив обуви (011301) ─ для налоговых целей это не услуга, а работа, так как есть вещественный результата этой работы (изготовленная обувь);
пошив мужской и женской верхней одежды (012201, 012202) ─ результат вещественный в виде готовой верхней одежды;
изготовление жалюзи из ткани (группа прочих услуг по коду 012300);
изготовление секций парниковых теплиц (013417);
кузнечные работы (013421);
изготовление мебели (014100);
и т. д.

Таким образом, есть виды деятельности, которые называются в обычной жизни услугами, а для целей налогообложения — это работы: они имеют вещественный результат, что для налоговых целей классифицируется именно как работа.

Или другой пример: услуги общепита, которые исходя из определений, применяемых ст. 38 НК РФ, являются обобщенной группой работ и услуг:

Изготовление блюд — это работа, так как готовые блюда имеют вещественный результат и могут быть реализованы конечному потребителю.
Услуги официантов — это услуга (нет конечной вещественной формы).

Обратимся к другому общеизвестному классификатору — ОКВЭД, который по содержанию мало чем отличается от справочника «Статистическая классификация видов экономической деятельности в Европейском экономическом сообществе», однако разобрать, что из перечисленного там — работа, а что — услуга, нет никакой возможности: под данной классификацией не прослеживается системная теоретическая база.

Интересно, что НК РФ тоже содержит термин «Услуги общепита» — в ст. 346.29 НК РФ, но там он приведен в связи с необходимостью определения вмененной базовой доходности. При этом плательщики ЕНВД свои расходы не подразделяют на прямые и косвенные, потому что уплачивают налог с вмененного дохода. Фактические показатели деятельности (хотя они имеют вещественный результат и могут быть реализованы) здесь значения не имеют.

Как оформляются договор подряда и трудовой договор

Оба вида договоров заключаются в письменном виде и подписываются обеими сторонами. Регистрировать договоры нигде не нужно, но государство о них узнает: новый контрагент будет фигурировать в налоговой отчетности, а за работника будут перечислять НДФЛ.

В трехдневный срок с начала работы оформляется приказ о приеме.

Записи в трудовую книжку. Работодатель вносит запись в трудовую книжку, если работник отработал больше пяти дней. Сведения о работе по совместительству вносятся в трудовую книжку только по желанию работника.

Оплата труда и налогообложение. Работодатели считают НДФЛ на выплаченную зарплату и перечисляют его в бюджет. Заказчики делают то же самое с вознаграждением подрядчику-физлицу.

На размер зарплаты и расходов по договору подряда можно уменьшить сумму налогооблагаемых доходов.

Документы для оформления. В любом случае понадобятся паспорта, чтобы подписать договоры. Если обе стороны — физические лица, просто покажите друг другу паспорта. У подписывающего договор руководителя юридического лица должна быть доверенность или приказ на право действовать без доверенности. От юридического лица также необходимы свидетельства о государственной регистрации и постановке на налоговый учет.

При заключении трудового договора работнику понадобятся:

При заключении договора подряда желательно проверить устав подрядчика, наличие у него лицензий и допусков: может ли он заниматься подрядными работами.

В чем заключается разница между договором подряда и договором оказания услуг

Чтобы понять, чем отличается договор подряда от договора оказания услуг, следует сравнить их основные характеристики.

Сравниваемая характеристика	Договор подряда	Договор оказания услуг
Существенные условия	Предмет и срок	Предмет и срок
Стороны	Как физические лица, так и предприниматели	Как физические лица, так и предприниматели
Конечный результат	Важен конечный результат	Как правило, важен сам процесс предоставления услуг

Так, оказание услуг предполагает сам процесс работ, важны именно предоставляемые услуги, а подряд подразумевает возможный результат.

Правила составления

При составлении обоих типов договоров следует учитывать следующие моменты:

Рекомендуется составление договора в письменном виде	Но мелкие бытовые сделки могут быть заключены и устно
Договор может предполагать наличие приложений	Которые будут его неотъемлемой частью
Стороны вправе заверить договор у нотариуса	Но это не является их обязанностью
Договор подряда предполагает конечный результат	А большая часть договоров на оказание услуг имеет цель регламентацию именно процесса

Независимо от типа договора, стороны должны согласовать его существенные условия. В противном случае договор не может считаться заключенным.

Стороны соглашения

В договоре подряда сторонами выступают подрядчик и заказчик, а в договоре на оказание услуг — исполнитель и заказчик. По сути, правовое положение подрядчика и исполнителя ничем не отличается.

Каждый обязан выполнить определённые действия и имеет право на получение вознаграждения. Сторонами могут выступать как физические лица, так и предприниматели.

Ограничения существуют лишь в отдельных типах договоров, например, при заключении договора строительного подряда подрядчик должен обладать соответствующей лицензией.

С физическими лицами

Если такая деятельность не является регулярным источником дохода, то есть её невозможно квалифицировать в качестве предпринимательской, то никаких последствий за заключение подобных сделок не последует.

Существуют некоторые ограничения по отдельным типам договоров, всё зависит от их предмета и иных обстоятельств.

Видео: договор подряда — виды и особенности договора подряда с физическим лицом — иностранным гражданином

Как пример можно указать договор оказания специализированных услуг, где исполнитель обязан иметь лицензию на конкретный вид деятельности (например, оказание медицинских услуг). В таких ситуациях физическое лицо не может являться исполнителем.

С юридическими лицами

Юридические лица вправе заключать большую часть типов договоров подряда и оказания услуг.

Если для определённой деятельности требуется наличие разрешения, то его необходимо получить, в противном случае лицо ждут определённые последствия.

Фактическое исполнение договора может быть поручено сотрудникам фирмы. Также может предполагаться привлечение третьих лиц, но данный пункт обязательно оговаривается в сделке.

Трудовое соглашение

Трудовой договор имеет свои особенности, но некоторые общие черты с подрядом и оказанием услуг имеются.

Подряд и оказание услуг — это гражданско-правовые сделки и подчиняются правилам Гражданского кодекса.

Расторжение сделки производится по соглашению сторон, а применяемые штрафные санкции разнообразны. Трудовые отношения находятся в более узких рамках.

Что общего в документах

Подряд и оказание услуг имеют множество общих черт. Создаются одинаковые последствия сторон относительно налогообложения, возможных санкций, последствий.

Основное отличие одно — в подряде важен результат работ, а в договоре на оказание услуг — процесс.

Судебная практика

Практика по данным вопросам достаточно разнообразна. В некоторых ситуациях стороны заключают один тип договора, который судом квалифицируется как иной.

Так, Арбитражный суд Ростовской области вынес решение в пользу истца. ООО «М» и ИП Р. заключили договор подряда, ИП обязался оказывать услуги по бухгалтерскому учёту.

Деятельность не была привязана к результату и суд квалифицировал отношения как договор оказания услуг.

Ситуация не изменилась, фактические услуги не были указаны, а истец не требовал упущенной выгоды или компенсации, а только возврата фактически оплаченных денежных средств.

Отношения, связанные с выполнение работ или оказанием услуг могут регулироваться как посредством норм о подряде, так и нормами о договоре возмездного оказания услуг.

Разница будет зависеть от того, оговорен ли результат работ как обязательная характеристика. Прочие моменты являются практически идентичными.

Примеры квалификации работ и услуг

Основная сложность заключается в правильной квалификации работ и услуг, а сделать это бывает очень непросто. В ряде случаев единства нет даже у судей.

Так, ремонт автомобиля одни арбитры причисляют к услугам (Постановление ФАС Уральского округа от 25.04.2012 по делу N А76-11432/2011, Постановление ФАС Центрального округа от 25.04.2012 по делу N А08-4875/2011), а другие ─ к работам (Постановление ФАС Центрального округа от 06.02.2012 по делу N А08-3087/2011, Постановление ФАС Восточно-Сибирского округа от 02.06.2010 по делу N А19-24103/09).

Приведем несколько примеров работ и услуг с правовым обоснованием:

Вид работыуслуги	Работа или услуга	Пояснение
Стирка белья	Услуга	Нового продукта нет: белье сдается в стирку и это же белье возвращается из стирки. Удовлетворение заказчика от чистоты — это потребляемая услуга.
Стрижка в парикмахерской	Услуга	Предмет,с которым работает мастер — одни и те же волосы на голове клиента. Новый продукт не создается.
Консультация специалиста (аудиторские, налоговые, юридические и т. д.)	Услуга	Полученная от специалиста информация материальной формы не имеет.
Компьютерная программа	Работа	Чтобы разработку передать заказчику, ее нужно записать на материальный носитель (диск, флэш-карту, бумагу и др.), без которого продемонстрировать заказчику результат труда невозможно. Появление нового продукта, имеющего материальную форму, является результатом работы.
Научные и инженерные разработки	Работа
Строительство	Работа	Появляется новый материальный объект, которым можно пользоваться.
Техническое обслуживание автомобиля	Услуга	При проведении ТО производится осмотр, диагностика, контроль, выявление и устранение мелких неисправностей — действия, не приводящие к созданию нового (преобразованию существующего) автомобиля. Объект ТО не меняется: заказчик передает на ТО автомобиль и его же получает. Материальный результат отсутствует.

Чем отличается подрядчик от исполнителя

Таблица Что представляет собой договор по оказанию услуг? Заключение договоров по оказанию услуг регулируется статьей 779 Гражданского кодекса РФ.

В соответствии с подобным контрактом исполнитель по заданию своего заказчика должен совершать в его интересах необходимые действия либо осуществлять полезную деятельность в обмен на оплату. Основная особенность договора по оказанию услуг — заказчик рассчитывается с исполнителем прежде всего за сам факт осуществления действий с его стороны.

Например, за консультацию по вопросам инвестирования в сферу добывающей промышленности. Результат данных активностей с точки зрения законодательства не важен. Хотя и может быть оспорен заказчиком в порядке, установленном законом, — если услуги явно оказаны небрежно.

Исполнитель по договору, о котором идет речь, а также его партнер могут отказаться от выполнения своих обязательств. При этом стороны должны компенсировать друг другу убытки, возникшие к моменту прекращения сотрудничества. Реклама В соответствии с договором, о котором идет речь, исполнитель в общем случае должен оказывать свои услуги лично. Но в контракте между ним и заказчиком может быть предусмотрена опция приглашения помощников либо найма других лиц, способных полностью заменить исполнителя в части оказания услуг.

Заключение договоров подряда регулируется статьей 702 ГК РФ. В соответствии с подобным контрактом подрядчик обязуется выполнить по заданию своего заказчика некоторую работу — также в обмен на оплату.

Основная особенность договоров подряда — в необходимости предоставления исполнителем заказчику результата своей работы. При этом он должен иметь конкретные характеристики, быть осязаемым. Например, когда партнер заказывает изготовить подрядчику партию вязаных рукавиц. При договоре подряда оплачивается, таким образом, конкретный результат работы. Если подрядчик изготовит некачественные рукавицы — то компенсации от заказчика не последует либо она будет в установленном порядке уменьшена.

Исполнитель работы по договору, о котором идет речь, в общем случае не имеет права не выполнять свои обязательства, предусмотренные контрактом. Он может отказаться от дальнейшего сотрудничества с заказчиком только при определенных обстоятельствах.

Например, если существенно возросла стоимость материалов, используемых при изготовлении заказанных вещей, — настолько, что выполнение необходимой работы крайне невыгодно для подрядчика. Размер взаимной компенсации при этом определяет суд — таковы положения ст. В свою очередь, заказчик может в любой момент отказаться от выполнения своих обязательств по контракту.

Однако если к моменту прекращения сотрудничества с ним исполнитель уже проделал какую-то работу, то партнеру придется ее оплатить в соответствующем объеме. Кроме того, возможные убытки подрядчика заказчику также придется компенсировать. Их величина может находиться в пределах разницы между оплатой за уже выполненную исполнителем работу и полной компенсацией за результат, которая прописана в контракте. Подрядчик, осуществляя свои обязательства перед заказчиком, имеет право нанимать помощников или даже поручать им выполнение необходимой работы полностью.

Они будут являться субподрядчиками. Но в соответствующем договоре может быть прописан запрет на это — и подрядчику придется в этом случае выполнять заказ лично. Кроме того, существенная разница между соответствующими контрактами заключается в правилах их расторжения, в правовых последствиях прекращения сотрудничества между заказчиком и исполнителем, а также в нормах, регулирующих привлечение третьих лиц к выполнению обязательств по договорам.

Стоит отметить, что рассмотренные нами особенности договоров подряда и оказания услуг применимы как к физическим лицам, так и к юридическим. Определив то, в чем разница между договором по оказанию услуг и договором подряда, впишем основные ее критерии в таблицу.

Особенности подряда с физлицом

Заключая договор с физлицом, существуют определенные риски.

Подрядный договор может заключаться не только с предприятиями, организациями, официально зарегистрированными предпринимателями, но и обычными гражданами вместо заключения трудового контракта.

Часто организации более выгодно привлечь к выполнению работ физлицо по данному договору, без возникновения трудовых правоотношений. Этому есть объяснение:

выплаты гражданину по этой сделке не облагаются взносами на страхование от несчастных случаев;
не производятся перечисления в ПФ РФ и ФСС;
выплаты можно сделать один раз только после выполнения работ и приемки результатов;
на исполнителей-граждан по данному соглашению не распространяются гарантии, описанные трудовым законодательством, например, не выплачиваются больничные, пособия, не нужно отпускать человека в отпуск, оплачивать сверхурочную работу и так далее;
со всех выплат уплачивается только налог на доходы граждан, составляющий тринадцать процентов.

Однако на практике при заключении подобных сделок с физлицом у организации-заказчика могут возникнуть проблемы.

Как составить договор ГПХ?

Если вам заинтересовать услуга, предоставляемая другой стороной, и вы хотите оформить договор ГПХ, следует учесть основные отличия между договором ГПХ и договором оказания услуг.

Что может быть проще, чем оформить договор ГПХ на пальцах? Он состоит из следующих основных элементов:

Название договора и его номер.
Старший и младший сотрудники той организации или организаций, которые подписывают договор.
Даты начала и окончания действия договора.
Описание услуги, которая будет оказана в рамках договора.
Стоимость услуги и порядок оплаты.
Обязанности сторон, включая сроки выполнения услуги.
Ответственность сторон в случае нарушения договора.
Порядок разрешения споров.

Оформить договор ГПХ необходимо в письменной форме, предоставив сторонам экземпляры с подписями. После подписания договора между сторонами возникает гражданско-правовая отношения, которая регулируется договором и действующим в стране законодательством.

Цена и порядок оплаты

В договоре подряда указывают цену или способ ее определения. Если в документе ее не прописать, то будет считаться, что платить надо столько, сколько обычно стоят подобные работы. На практике, конечно, цену в ДП включают. Стоимость может определяться сметой, составленной подрядчиком и утвержденной заказчиком.

Если стороны указали приблизительную стоимость, а для выполнения задачи потребовались дополнительные работы, тогда подрядчик обязан сообщить об этом. Заказчик может согласиться на удорожание или отказаться исполнять ДП, заплатив только за сделанное. А если подрядчик не известит заказчика, то будет обязан выполнять все работы за оговоренную приблизительную цену.

Оплачивают работу обычно целиком по ее окончании. Но при заключении ДП можно предусмотреть выплату аванса или задатка.

Оказание услуг

Основные правила содержатся в статьях 779-783 главы 39 Гражданского кодекса. Согласно положениям этих статей, исполнитель должен оказать услуги заказчику в виде определенной деятельности или конкретных действий. Заказчик, в свою очередь, обязан оплатить эти услуги.

Предметом договора могут быть лечебные или профилактические мероприятия, финансовый и юридический анализ деятельности компании, туристическое обслуживание и так далее. Отдельных норм о форме данного соглашения законом не предусмотрено. В основном сделки совершаются в обычной письменной форме. Но в отдельных случаях требуется нотариальное заверение. К таковым относятся, например, сделки между юрлицами или такие, где одной из сторон является физлицо. Договор признается заключенным, когда достигнуто соглашение по всем условиям. При этом несоблюдение письменной формы лишает возможности подтверждения сделки в случае возникновения спорных ситуаций.

В качестве сторон выступает заказчик и исполнитель. Если заказчиками могут быть как физические, так и юридические лица, то исполнители должны быть зарегистрированы в налоговой службе должным образом и являться юрлицами или индивидуальными предпринимателями. Для осуществления отдельных видов деятельности дополнительно может потребоваться лицензия или иные разрешительные документы.

Услуги оказываются по заданию заказчика. Специальных требований в этом случае законом не предусмотрено. При этом на практике в договоре не прописываются конкретные задания. Но они могут оформляться в виде заявки.

Общие положения о подряде

Договор подряда – это соглашение сторон, по которому одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик – принять результат работы и оплатить его (п. 1 ст. 702 ГК РФ).

Подряд относится к числу консенсуальных, двусторонне обязывающих и возмездных договоров.

Предмет договора – это результат работы подрядчика. Он может воплощаться в новой вещи (изготовление, производство), в ее переработке либо в выполнении иной работы, результат которой овеществлен.

По договору подряда, заключенному на изготовление вещи, подрядчик передает права на нее заказчику. Подрядчик, как правило, самостоятельно определяет способы выполнения задания заказчика. При этом, если иное не предусмотрено договором подряда, работа выполняется иждивением подрядчика – из его материалов, его силами и средствами.

Подрядчик несет ответственность за ненадлежащее качество предоставленных им материалов и оборудования, а также за предоставление материалов и оборудования, обремененных правами третьих лиц (ст. 704 ГК РФ).

Существенными условиями являются срок и цена. В договоре подряда указываются начальный и конечный сроки выполнения работы. По согласованию между сторонами в договоре могут быть предусмотрены также сроки завершения отдельных этапов работы (промежуточные сроки). Подрядчик несет ответственность за нарушение как начального и конечного, так и промежуточных сроков выполнения работы (ст. 708 ГК РФ).

Также в договоре должна быть указана цена подлежащей выполнению работы или способы ее определения.

Стороны договора подряда – заказчик и подрядчик. Ими могут быть как граждане, так и юридические лица. Для того чтобы стать стороной договора, необходимо обладать правосубъектностью. Это требование относится как к гражданам, так и к юридическим лицам. К тому же участником подрядных отношений может быть государство и его субъекты. Они заключают государственные контракты на строительные, проектные и изыскательские работы, предназначенные для удовлетворения потребностей РФ или ее субъектов.

Если из закона или договора подряда не вытекает обязанность подрядчика выполнить предусмотренную в договоре работу лично, подрядчик вправе привлечь к исполнению своих обязательств других лиц (субподрядчиков). В этом случае подрядчик выступает в роли генерального подрядчика. При этом генеральный подрядчик несет перед заказчиком ответственность за последствия неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств субподрядчиком, а перед субподрядчиком – ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение заказчиком обязательств по договору подряда. Заказчик и субподрядчик не вправе предъявлять друг другу требования, связанные с нарушением договоров, заключенных каждым из них с генеральным подрядчиком, если иное не предусмотрено договором. При этом с согласия генерального подрядчика заказчик вправе заключить договоры на выполнение отдельных работ с другими лицами. В этом случае указанные лица несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение работы непосредственно перед заказчиком (ст. 706 ГК РФ).

Если на стороне подрядчика выступают одновременно два лица или более, при неделимости предмета обязательства они признаются по отношению к заказчику солидарными должниками и, соответственно, солидарными кредиторами. При делимости предмета обязательства, а также в других случаях, предусмотренных законом, иными правовыми актами или договором, каждое из лиц приобретает права и несет обязанности по отношению к заказчику в пределах своей доли (ст. 707 ГК РФ).

Основными видами договора являются бытовой подряд, строительный подряд, подряд на выполнение проектных и изыскательских работ.

Работа по договору подряда осуществляется за риск подрядчика, который заключается в том, что риск случайной гибели или случайного повреждения результата выполненной работы до ее приемки несет подрядчик.

В чем схожесть

Применительно к гражданскому законодательству и сложившейся практике, общими чертами данных договоров являются следующие:

Они имеют возмездный характер. И работы в рамках подряда и услуги выполняются на платной основе. То есть исполнительно получает соответствующее вознаграждение от заказчика в том объеме, который определен договором.
Данные действия совершаются на основании договора специализированными субъектами. Их права и обязанности оговариваются в договоре, в нем же прописывается ответственность сторон и сумма сделки.
Указанные действия носят активный характер. Это именно действия. Для выполнения договоров обоих видов, необходимо совершить те или иные действия, которые в них отражены.

Суть договора подряда

Требуется четкое понимание, что подразумевает под собой договор на подряд.

Договор подряда – договоренность заказчика и подрядчика, согласно которой исполнитель (одна сторона договора) выполняет ряд работ по заданию заказчика (вторая сторона договора). Первая сторона сдает результат работы заказчику, вторая сторона обязана принять и произвести платеж за выполненную работу.

Законодательно юридическое определение таких договорных отношений обозначено в ГК РФ части 1, статьи 702.

Данный договор имеет несколько форм:

Бытовой подряд – предусматривает предоставление работ по удовлетворению бытовых потребностей заказчика.
Государственный подряд – заказ делает представитель от государства.
Строительный подряд – подразумевает выполнение строительно-архитектурных работ, монтажа различных конструкций.
Изыскательные мероприятия и подряды на проектные работы – сюда отводится создание технических документов и экспертиз.

Договорные отношения можно заключить устно при следующих обстоятельств: сумма оплаты будет не более десяти тысяч рублей и заказчик и подрядчик физические лица.

Все нюансы и критерии юридической стороны договора подряда описаны в главе 37 статья с 702 по 768 ГК РФ.

Как составлять договор возмездного оказания услуг, договор подряда вы узнаете в этом видео:

Преимущества и недостатки

К преимуществам можно отнести:

Свобода в организации труда. Исполнитель, при отсутствии ограничений по договору, в праве сам определить период, затрачиваемый на работу, место и методы выполнения.
Привлечение дополнительных специалистов. Подрядчик имеет право поручить часть заказа или полностью третьим лицам, хотя сам заказчик такого права не имеет.
При уплате страховых взносов в ПФР время, задействованное на выполнение подряда по договору можно учесть в трудовой стаж для начисления пенсии.

Из недостатков стоит отметить:

Тотальный контроль заказчика. Могут потребоваться предоставление разной отчетности, сдачи работы частями, что приводит к определенным неудобствам.
Размытые критерии по качеству работ. Качество работы законодательно регламентируется общими фразами и для специфики определенных видов работ не подходит. Так как гарантии по качеству результата выполненного заказа лежит на исполнителе, то доказывать качественное соответствие работы придется подрядчику.
Краткосрочность. Если сравнивать с трудовым договором, где работа исполнителю предоставляется постоянно, договор подряда утрачивает силу после завершения и перечисления денежных средств.

В договоре подряда на исполнителя накладывается полный объем, все риски, поэтому важно детально прописать пункты в документе для защиты своих прав.Конец формы

Структура договора подряда

Основные понятия:

Исполнитель – сторона, выполняющая спектр работ, согласно заданию;
Заказчик – лицо обязующееся оплатить работу.

Каждая из сторон может быть как юридическим лицом, так и физическим лицом.

Образец договора подряда.

В договоре присутствует несколько разделов:

1 раздел: названия обеих сторон в случае заключение договора между юридическими лицами, либо фамилия имя отчество каждой из сторон, если это физические лица.
2 раздел: предмет договора, где прописывается, кто выполняет работу и какого формата, а так же прописывается обязанность заказчика оплатить данный вид работ.
3 раздел: прописывает порядок сдачи работы, какой должен быть конечный результат, и перечень критериев, по которым принимается выполненная работа.
4 раздел: цена и порядок расчетов, обязательно указывается полная стоимость работы, форма оплаты – полная предоплата либо часть суммы или оплата после предоставления результата. Указываются вид оплаты – расчет наличным или безналичным путем и сроки оплаты выполненной работы.
5 раздел: обозначается ответственность каждой стороны при невыполнении пунктов договора. Как правило, это выплата неустоек, размер которых так же должен быть прописан в договоре.
6 раздел: описание возможных форс мажорных обстоятельств, вследствие которых выполнение договора невозможно.
7 раздел: изменения и расторжение договора, важный пункт для исключения дальнейших споров.
8 раздел: разрешение споров, где указано, каким способом будут решаться возможные конфликтные ситуации.
9 раздел: заключительный, здесь, как правило, указывается дата вступления договора в силу, перечень прилагаемых документов и вносятся возможные изменения.
10 раздел. Реквизиты сторон, подпись и место для печати.

Каждый из разделов должен присутствовать в договоре для качественной защиты интересов каждой из сторон.

Терминология и используемые виды договоров

Определение поставщика, подрядчика, исполнителя – это важный момент при составлении соответствующих договоров, поскольку в каждом случае применяются различные законодательные нормы и, соответственно, разный уровень ответственности сторон. Начальный способ определения поставщика, подрядчика, исполнителя – это внимательное изучение самих употребляемых понятий:

Поставщик – это любая организация или частное лицо, которое поставляет заказчикам определенные товары или услуги.
Подрядчик – это физическое или юридическое лицо, выполняющее работы в соответствии с заданием заказчика.
Исполнитель – это некое лицо, которое по договору берется исполнить определенные работы или оказать услугу.

На первый взгляд, все понятия очень сходны и во многом пересекаются меду собой. Как же определить, в чем между ними разница? Самый верный способ определения поставщика, подрядчика, исполнителя – это определение, по какому типу договора он работает.

Поставщик (продавец) осуществляет свою деятельность по договору поставки, это один из видов соглашения купли-продажи (статья 506 Гражданского кодекса РФ). Такого типа соглашения заключаются чаще всего, когда речь идет о передаче за плату в оговоренный срок каких-либо товаров, применяемых в производственной, предпринимательской или иной деятельности. О личном, домашнем пользовании здесь речь не идет.

Подрядчик работает по договору подряда (статья 702 ГК РФ). Он предусматривает возмездное исполнение заданных работ с обязательной передачей заказчику результата своей деятельности.